La siguiente historia apareció originalmente en Medio .
Anoche, mientras miraba el tercer episodio de la segunda temporada de Inseguro , le grité a mi televisor, '¡Frieda, STFU!' Después de sentir que eso no era suficiente, fui a Twitter para escribir la misma maldita cosa. Recibí una pregunta en Twitter al respecto de alguien que quería saber qué había de malo en que el personaje de Frieda, una mujer blanca, le dijera a Issa, una mujer negra, que necesitaba hacer algo con respecto a un director negro extravagantemente prejuicioso. Entiendo por qué la gente haría esa pregunta, chile. En lugar de responder sólo una, decidí responder cinco.
1. ¿Qué pasó entre Frieda e Issa?
Bueno, después de pasar un momento difícil tratando de incluir a los niños en sus programas extraescolares, parece que finalmente tienen un descanso en el episodio dos cuando se encuentran con un hombre negro mayor que reconoce el valor de su trabajo y está listo para colaborar. El chiste es que dicho director odia mucho a sus estudiantes latinos, estudiantes que representan el 86 por ciento de la población de la escuela. Frieda le dice a Issa que se debe hacer algo con respecto al comportamiento del director e Issa le dice a Frieda que está feliz de que en realidad tengan más que galletas Oreo y palomitas de maíz presentes para su programación. Frieda continúa planteando esta preocupación en el episodio tres.
2. Eso está jodido. ¿No hizo Frieda lo correcto al seguir mencionándole el tema a Issa?
No, chile. No, ella no lo hizo. Frieda es una mujer blanca. Su privilegio le niega el derecho a decirle a una persona más marginada cómo, cuándo y qué hacer con el prejuicio de otra persona marginada. Lo que pasa con el trabajo contra el racismo es comprender que no se puede confiar en la blancura porque la blancura se trata de protegerla a toda costa. Frieda aparentemente defiende a los estudiantes latinos, estudiantes que resultan tener la piel clara, estudiantes que simplemente no son negros. Si la situación estuviera en el otro pie, tendríamos que preguntarnos si Frieda vería el prejuicio hacia los estudiantes negros tan claramente como ve el prejuicio hacia los estudiantes latinos de piel clara. Además, no digo que Frieda deba no hacer nada. Lo que digo es que Frieda le pide a Issa que corra un riesgo que ella misma no ha estado dispuesta a correr.
3. Todavía no lo compro. Quiero decir, creo que Frieda es una buena persona que intenta hacer lo correcto.
Tener opiniones es complicado. No soy Jesucristo, así que no puedo decir mucho sobre la bondad de Frieda o si su alma merece algo de esa condenación eterna o no, pero permítanme preguntarles esto: ¿cuántas veces hemos visto a Frieda usar su blancura para enfrentarse a sus colegas blancos que han sido racistas con Issa, la única mujer negra de su equipo? ¿Cuántas veces Frieda ha utilizado su blancura para influir en la forma en que sus alumnos la perciben como alguien que tiene más valor que su colega negro? ¿Cuántas veces Frieda se ha arriesgado, sin ninguna licencia de Issa, contra prejuicios o prejuicios que ve desarrollarse frente a ella? La respuesta es cero veces. Entonces, ¿qué tiene esta época que la hace diferente?
4. Issa aún debería hacer algo. Quiero decir, Frieda es blanca, así que no es como si ella pudiera hacer nada al respecto.
Definitivamente debería hacerse algo. La primera vez que el director, con su trasero loco, hizo un comentario estereotipado y lleno de odio sobre los latinos, Frieda fácilmente podría haber hablado y decir que no encontraba divertidos sus comentarios. Frieda también tiene boca. Esperar que Issa hable mientras disfruta del lujo de estar en silencio no está bien; de hecho, es lo opuesto a Gucci. Misognynoir es un término utilizado para describir la intersección del racismo y el sexismo que experimentan las mujeres negras. Hablar con Issa a este hombre negro que no sólo está en una posición de poder sino que también se siente tan cómodo con su odio que habla abierta y descaradamente sobre ello probablemente significaría que el hecho de que una mujer negra lo llame equivaldría a alguna forma de violencia psicológica, ya sea expulsarlos de la escuela y culpar a Issa únicamente, aunque a ella se une un colega blanco, ignorando las solicitudes de ayuda de Issa con el programa y interactuando solo con sus compañeros blancos. colega, o incluso ponerse en contacto con el jefe de Issa y comunicarle que ella simplemente no encajaba bien en su escuela y, al mismo tiempo, no mencionó nuevamente a su colega blanco. ¿Estoy diciendo que Issa tiene un pase? Infierno hasta el nawl. Ella debería hacer algo. Sin embargo, lo que estoy diciendo es que Frieda es la mujer blanca que considera que su papel en una situación compleja de prejuicios entre personas de color es el de liderazgo. Los blancos no pueden liderar a los morenos y negros en la lucha contra la antinegritud y la antinegritud. Los morenos y negros tienen que hacer eso. La blancura se trata de creer que uno puede ser blanco e insertarse en cualquier situación, pero aquellas que requieran usar su blancura para combatir la influencia y el daño de otras personas blancas. Porque al final del día, los estudiantes latinos seguirán desempleados y encarcelados por ser blancos.
5. Entonces, ¿qué podría haber hecho Frieda entonces?
Las mujeres blancas, como el personaje de Frieda, necesitan aprender a valerse por sí mismas. Luego observaron Lo que el viento se llevó demasiadas veces y ven a las mujeres negras como su sistema de apoyo para lidiar con la raza y los prejuicios cuando las cosas se vuelven complejas para ellas. Quieren empujar a las mujeres negras para que hagan lo que las haga sentir más cómodas y no piden orientación a las mujeres negras y morenas cuando las mujeres negras y morenas siempre sabrán más sobre sus vidas y cómo es vivirlas que cualquier mujer blanca sobre la faz del maldito planeta. Si Frieda realmente quisiera ayudar, podría haber dicho algo cuando el director hizo un comentario tan malo como un pastel de camote de cinco días que se dejó fuera del refrigerador en medio de una ola de calor. Podría haberle dicho a Issa que se sentía incómoda y preguntarle cómo se sentía mientras le decía que cedería a su liderazgo. Podría haber dicho que, independientemente de la decisión que tomó Issa, ella misma iba a ir al director y decirle que necesitaban más estudiantes latinos en su programa porque (insertar mentira). Podría haberle dicho a Issa que se sentía demasiado incómoda para continuar y pedirle cambiar con uno de los otros líderes del sitio. Todas las anteriores son opciones que no requerirían que Frieda se centrara en la situación.
Esos son mis dos centavos.
